Bergman HR w ramach nowego projektu budowy statków specjalistycznych
(ship building) do swojej dywizji w województwie pomorskim poszukuje osoby na stanowisko:

Główny Technolog
Zakres obowiązków / zadania:
 Tworzenie, prowadzenie oraz modyfikowanie dokumentacji technicznej i roboczej
 Planowanie i kontrola terminów wykonania prac
 Tworzenie zestawień materiałowych
 Opracowanie operatywnych harmonogramów produkcyjnych
 Odpowiedzialność merytoryczna przy wykonywaniu prac w zakresie : stosowania obowiązujących standardów i przepisów klasyfikacyjnych, metod obliczeniowych, koordynacji, jakości i ekonomiczności rozwiązań, zgodności dokumentacji z wymaganiami kontraktu
 Uczestnictwo w naradach produkcyjnych dot. przydzielonych projektów planowanie terminarza wykonanie zbrojenia do sekcji oraz modułu,
 Współpraca z wydziałami Spółki w zakresie planistycznego-technologicznymi przygotowania produkcji.
 Określanie na podstawie dokumentacji projektowej rodzajów i ilości materiałów niezbędnych do prefabrykacji i montażu elementów wyposażenia. Deklarowanie wydziałom produkcyjnym : rejonów montażu wyposażenia i oprzyrządowania, faz budowy statku oraz terminów.
 Wprowadzanie danych do systemu komputerowego.
 Kontrola poprawności dokumentacji wyposażeniowej.
 Opracowywanie rozwiązań technologicznych.
 Współpraca z Działem jakości w zakresie przygotowania Systemu Zarządzania Jakością do auditów recertyfikacyjnych wg normy ISO 9001
 Doskonalenie i tworzenie procedur, formularzy i instrukcji oraz udział w auditach.
 Kalkulacja pracochłonności i wartości robót i materiałów dla opracowania oferty i Kart pracy na poszczególne roboty,
 Prawny i optymalny wybór rozwiązań technologicznych dla naprawy konstrukcji, instalacji i urządzeń;
 W przypadku dodatkowych lub korygowanych zleceń klienta - wycena prac na statkach i uzgadnianie na miejscu proponowanych rozwiązań konstrukcyjnych i wykonawczych, pracochłonności/ceny i terminu z inspektorami klienta, Towarzystwa Klasyfikacyjnego oraz z Kierownikiem Projektu i mistrzem, zgodnie z dokumentowanymi szkicem, wstępnym zestawieniem materiałowym, pracochłonnością

Wymagania:
 Bardzo dobre przygotowanie merytoryczne oraz minimum czteroletnie doświadczenie w zakresie swojej specjalności.
 Wykształcenie średnie lub wyższe techniczne(preferowany kierunek budowy okrętów, mechanika maszyn, elektrotechnika przemysłowa)
 Doświadczenie w wykonywaniu wycen pracochłonności montażu konstrukcji stalowych, montażu lub napraw instalacji rurarskich, wentylacyjnych, elektrycznych, montażu i uruchamiania maszyn i urządzeń w oparciu o normatywy (w zależności od specjalności)
 Dobra znajomość języka angielskiego
 Wysoka sprawność w MS Office (raporty, kalkulacje, prezentacje, bazy danych); umiejętność rysowania w Autocadzie – preferowana
 Umiejętność pracy zespołowej
 Znajomość zasad sterowania jakością ISO
 Pożądane kursy specjalistyczne
 Zaangażowanie i samodzielność,
 Umiejętność pracy pod presją czasu.

Zatrudnionym kandydatom oferujemy:
 stałe zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy
 wynagrodzenie odpowiadające kompetencjom,
 możliwość doskonalenia zawodowego i podnoszenia kwalifikacji,
 nowoczesną technologię i organizację pracy,


Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV na adres: jagoda.dlubak@bergmanhr.com z nazwą stanowiska w tytule.

Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.


Prosimy również o załączenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”